Home News 球队新闻(team news) 五六精神再次升华

五六精神再次升华

E-mail 打印 PDF
矩阵继五六会议在2006年5月6日召开以来,球队足球已经坚定的,轰轰烈烈的走上了民主建设的道路,坚定贯彻了球队大家管,人人管的基本统一的方针政策。人人参与,分组管理的模式也深刻的得到了大家的一直肯定。
    通过几个月的努力,我们看到的成果是显著的,球队的进步是明显的,大家的心情是激动了。
    引用某位资深矩阵队员的话:“阿拉球队乃么跟老早已经伐是一则档次了闹!”也有新队员对我们的球队倍加称赞:“那球队是伐错,都老和睦,老老老开心哦闹!”
    在这样的进步下,我们也吸引了一大批有位青年加入到我们的行列中来。小梅,小谷,小张,小吴,小王,小布还有很多不知道名字的兄弟们。
    但是,我严重呼吁,大家千万不能对目前的进步沾沾自喜而停步不前,因为,我们在实现我们的最终目标前会遇到很多困难会,还会有崎岖的路要走。矩阵队员,请擦亮眼睛,把当前的成就抛在脑后,再次投入到新一轮的战斗中来!

下面总结一下10.15的简要会议的精神:

1. 梯队建设,选举三个队的正副队长,六人。将来每次球队活动前,由各队的队长预先对各队的人员作好组织分配。让球队的活动能更加有组织性,人员更加固定,也 有益于队员之间的配合。以孙重超队员今天吃饭时的感慨:“我今天踢了好,踢了老色一哦,传出来的球嗲伐!为撒?——是因为我到了一支合适的球队,而伐只是 因为我踢了好闹!”虽然,他的言论虽然有谦虚的成分,但也现实的反映了球队人员分配的重要性和必要性。

2. 裁判组,以老王为首,新增加了李航弟弟,小鱼,张海洲的加入。(也感谢今天骆老大兼任裁判,协助工作),特别要指出,老王的发言字字铿镪,声型并貌反映了裁判工作的艰辛,大家深受所动,也的确在今天的活动中更好的协助了老王。

3. 后勤组招人开始。虽然目前后勤工作做的不错,但是还是有不如意的地方,比如物品丢失还是屡有发生,需要增加人手,加强管理。

4. 意外保险,感谢小鱼,已经解决(30左右一人,5000左右额度,意外险)

5. 服装和号码更新。有些长久不来的队员的号码建议给新队员,新队员的队服也要开始预订。建议把好的号码给纪律好的队员。

会后大家又生龙活虎的投入到活动中,5个小时的活动刷新了矩阵正规化以来的历史记录。
 

足球知识

文章: 七人制战术一
Url: click here.
Name: JA Sanidine
Url: click here.
Name: JA Rutile
Url: click here.

足球组织

FIFA国际足联
欧足联
非足联
南美足联